資質(zhì)代辦的價(jià)格一般都比較高，主要體現(xiàn)在社保費(fèi)用、人才獵聘費(fèi)用、人員配置方面。但是可以確定的一點(diǎn)是，審批部門方面，是沒(méi)收取任何費(fèi)用的，只是你公司有哪方面不符合條件，需要額外花錢去投入，接下來(lái)中承厚德給大家詳細(xì)介紹一下資質(zhì)代辦的費(fèi)用具體由哪些因素決定。

　　01、所需要的資質(zhì)類別

　　常見(jiàn)的建筑資質(zhì)分為12個(gè)施工總承包，36個(gè)專業(yè)承包資質(zhì)以及勞務(wù)資質(zhì)，而勞務(wù)資質(zhì)目前已經(jīng)不分等級(jí)了。建筑資質(zhì)等級(jí)越高，費(fèi)用越高。畢竟難度擺在那里，即使你再有錢，也不一定能辦下來(lái)，關(guān)鍵是硬性條件太高，而專業(yè)承包資質(zhì)就相對(duì)簡(jiǎn)單。

　　02、辦理的具體項(xiàng)目

　　除了資質(zhì)類別以外，還要根據(jù)你辦理具體幾項(xiàng)資質(zhì)，來(lái)決定費(fèi)用多少。對(duì)于剛成立的建筑公司，可能開(kāi)始只辦理一項(xiàng)資質(zhì)，要知道首次辦理的資質(zhì)只能從最低等級(jí)起辦，而且工程施工范圍會(huì)有局限性，短期內(nèi)一般不會(huì)計(jì)劃對(duì)資質(zhì)進(jìn)行升級(jí)，如果想要承接更廣范圍的工程，那就要辦理多幾項(xiàng)資質(zhì)，數(shù)量多了，那費(fèi)用自然也上去了。

　　03、辦理資質(zhì)的地區(qū)

　　這個(gè)也是影響費(fèi)用的主要因素之一，因?yàn)椴煌貐^(qū)的政策不一樣，有的比較寬松，有的會(huì)比較嚴(yán)格，比如廣東就相對(duì)寬松，上海、浙江就相對(duì)嚴(yán)格，難度大就代表下證通過(guò)率低，那費(fèi)用自然就上漲了。

　　04、所需配置的人員

　　資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)上，每個(gè)資質(zhì)都有具體的人員要求，這些人員主要是建造師、職稱、八大員、技師、五類特殊工人。但標(biāo)準(zhǔn)中要求的人員數(shù)量不是小數(shù)目，平均35人以上。

　　注冊(cè)建造師在價(jià)格上可以說(shuō)是占比最高的，資質(zhì)需要配置相應(yīng)專業(yè)的建造師，有的資質(zhì)則需要公路專業(yè)建造師，有的又需要水利專業(yè)建造師等等，有的又不需要建造師，不需要建造師的資質(zhì)自然辦理費(fèi)用就低，另外不同專業(yè)的建造師每年的外聘的費(fèi)用也是不同的，價(jià)格會(huì)隨著市場(chǎng)而波動(dòng)。

　　辦理建筑資質(zhì)在進(jìn)行人員配備時(shí)，公司必須根據(jù)資質(zhì)要求，招聘足夠數(shù)量的專業(yè)技工人員。當(dāng)然，除自己招聘外，公司還可以選擇兼職人員，以降低人員成本。

　　05、企業(yè)社保人員繳納

　　對(duì)于所配置的專業(yè)人員，公司必須要支付社保費(fèi)用，否則人員不能通過(guò)審核。一般來(lái)說(shuō)，新設(shè)立的資質(zhì)要求為配置人員繳納至少一個(gè)月的社保費(fèi)用，而以現(xiàn)有的資質(zhì)進(jìn)行升級(jí)，則需要三個(gè)月的社保證明。然后建筑企業(yè)可以根據(jù)企業(yè)現(xiàn)有的人員在資質(zhì)申請(qǐng)之前獲得所需的費(fèi)用。還有社保也是根據(jù)地區(qū)不同，每個(gè)月費(fèi)用是不同的。